T-Trade ist für Übungen konzipiert worden, bei dem die Teilnehmer miteinander in Verhandlung treten müssen, um die eigenen Ziele zu erreichen.
Lernziel: Verhandlungen, Vertrauen bilden, Teamübergreifende Beziehungen bauen, Individuelle Ziele der Organisaton verfolgen, Kommunikation managen
Gruppengröße und Dauer: Ideal 6-15, 90 Minuten plus Auswertung
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